人力資源

培訓與發展

崑鼎認為員工的發展與成長,對公司的永續經營十分重要,因此竭力培育優秀人才,提供員工培訓機會,鼓勵持續進修,分享與交流知識技能。此外,崑鼎也致力建立一個健康友善的工作環境,讓員工彼此能凝聚互動。

培訓

崑鼎支持公司「專業、誠信、團隊、創新」的價值,致力培養機械、電機、環境工程等不同領域的專業人才。我們支持每位員工追求自己的職涯發展,安排適當的專業訓練與個人開發課程。例如,提升管理能力,鼓勵修習國際關係、組織行為、金融、客戶關係等外部管理課程。

持續進修與技術技能交流

我們推薦並贊助優秀員工每年到國內外大學進修。表現優異的員工也有機會與國外公司的專業人士合作,藉此獲得專業知識,並在全球市場發展自己的專業技術與工作能力。崑鼎也鼓勵員工參加產學合作計畫、交換專業知識與經驗,分享並教育民眾台灣的循環經濟相關資訊。

知識庫 (Knowledge Management)

崑鼎推出新的知識庫 (KM) 系統,其中包含六大模組,幫助同仁分享知識,並傳送至公司全球營運據點。下列系統已建立線上資料庫,方便員工隨時隨地存取專案相關資訊:

  • 知識
  • 專家
  • 社區
  • 社交網路
  • 快速搜尋
  • MyVideo-KM